Analyse des forces et des axes d’amélioration à apporter pour compléter et/ou améliorer afin de répondre aux 5 critères de sélection prédéterminés pour entrer en IFSI.
Analyse du parcours professionnel antérieur.
Echange concernant les objectifs et la mise en œuvre des actions pour optimiser la réussite de l’épreuve orale de sélection.
Enregistrement du rendez-vous, remis au candidat pour qu’il puisse s’y référer à tout instant.
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